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2016-2017学年信息公开年度报告

根据《教育部办公厅关于全面落实高校信息公开清单做好高 校信息公开年度报告工作的通知》（教办厅函〔2017〕41 号）及《浙江省教育厅办公室关于全面落实高校信息公开清单做好高校信息公开年度报告工作的通知》精神及浙江省信息公开工作相关要求，开云手机在线登入深入学习领会党中央、国务院关于政务公开工作的决策部署，继续坚持“以公开为常态、不公开为例外”的原则全面推进信息公开。对照清单内容，扎实做好信息公开工作。现就2016—2017学年信息公开工作总结如下（本报告中统计数据的时间为2016年9月1日至2017年8月31日）。

开云手机在线登入信息公开网，位于学校首页，网址： /xxgk/

一、信息公开工作概述

2016-2017学年度学校的信息公开工作，按照《高等学校信息公开事项清单》要求，对照检查各事项公开情况，确保全面、及时、准确地公开清单所列每项信息。同时，加强信息发布、解读和回应工作，充分运用图片、图表、视频等解读方式，各项工作的透明度进一步增强，保障了广大师生员工和社会公众的知情权、参与权、表达权和监督权。2016-2017学年度学校信息公开工作主要包括以下几个方面：

（一）信息公开组织进一步健全

《高等学校信息公开办法》以及省教育厅《关于进一步推进高等学校信息公开工作的实施意见》的文件颁布后，学校高度重视，召开专题会议进行工作布置，学校结合领导变动等实际情况，根据2016年修订的学校信息公开工作领导小组，组长由校长担任，副组长由纪委书记担任，成员由各职能部处室负责人组成。同时，学校要求各部门负责本部门信息公开工作的具体事项，并指定专人负责具体承办信息公开有关事宜，形成了由学校领导，院长办公室牵头，各职能部门各负其责，师生积极参与，有关部门协调监督的工作体制和机制。

（二）信息报送工作发挥积极作用

我校高度重视教育信息服务和信息公开工作，紧紧围绕教育改革、发展、稳定工作大局，及时、全面、准确、规范地向上级部门报送学校重要信息，为推动学校发展营造了良好舆论氛围，为广大教职工提供了信息服务，受到了浙江省教育厅、宁波市教育局的高度肯定。建校多年来，学校一直坚持通过《校情通报》等良好的信息平台，每月确保1期向全体教职工、全体退休教职工报送学校发展情况，把学校决策和动态传达给每一位教职工。2016年共编印《校情通报》、《理论学习》等15期。2016年，学校信息被浙江省教育厅《今日择报》、浙江省教育厅网站、宁波市教育局《宁波教科网》录用共计33篇。2017年5月，根据宁波市教育局《关于表彰2016年度全市教育信息工作先进单位和先进个人的通知》（甬教办〔2017〕23号），我校被评为宁波市2016年度教育信息工作先进单位；1名同志荣获宁波市教育信息工作先进个人。这是我校自2012年以来连续5年荣获宁波市教育信息工作先进单位。

（三）执行信息公开制度

学校认真学习对照《高等学校信息公开办法》的具体要求，结合学校实际，认真执行《宁波城市学院信息工作暂行办法》、《开云手机在线登入信息工作实施细则》、《开云手机在线登入紧急信息报送工作办法（修订）》。同时，认真执行教育系统紧急信息报送办法等，保障了学校信息公开工作的规范化，确保了校园的和谐稳定。根据学校应急处置相关预案，做好台风的应急处置工作，确保学校秩序平稳有序。

在制度的建立上，在学校前两年制定公布《开云手机在线登入章程》基础上，2017年启动学校规章制度的“存、废、改、立”工作。经过3个多月的时间，从文本、内容、执行效果、依据和合法性等方面对本单位（部门）规章制度按类逐文进行了全面的清查及整理，对现行规章制度提出了是否保留、修订、废止或新制定的初步意见。根据各单位（部门）填报意见，共收到227件制度文件的修改意见，其中保留82件，废止18件，修订77件，新制定50件。2017年10月，召开规章制度专题推进会，目前正稳步推进信息公开等各项工作的制度规范和落地落实。

（四）扩展信息公开途径

为全面落实《高等学校信息公开办法》，学校在原有的校内办公网进行校务公开的基础上，重新制作了信息公开网站，加强了技术力量保障，网址为：/xxgk/。做大做强开云手机在线登入官方微信，学校微信公众号广受师生喜爱，已发布文章650篇。官方微信以“讲好城院故事”为目标，得到了广大师生的认可和来自各方的肯定，在全国职业教育宣传领域逐渐形成了品牌效应，荣获“宁波市教育系统优秀微信”称号；学校入选全国职业院校新媒体百强院校。

（五）招生工作公开透明，努力实现“阳光招生”

学校不断推进财务领域信息公开力度，公开公布我校教育收费的项目、标准、依据、程序等内容，主动接受外部监督。

我校招生工作严格执行上级主管部门相关要求，录取计划、招生章程、录取原则及录取结果全部在学校招生网及浙江省教育考试院网上予以公布，接受社会的监督。招生咨询热线有专人负责接听，招生咨询留言有专人负责回复，对招生工作过程中的重大问题有学校招生工作领导小组集体讨论决定。对录取的结果、录取分数线等信息第一时间在招生网上公开，对录取报到的新生资格进行严格复查。

2017年招生工作：面向11个省份共设27个招生专业，共计招生3002名，其中省内1101人。计划完成率达99.7%，其中省内统招计划完成率达100%，外省计划完成率达97.4%。主要有普高批、单考单招、3+2/五年制、三位一体、提前招生、省外等招生录用形式，学校党政领导高度重视，实行纪委全程参与、重点监督、现场督察，着力监督教育部“阳光工程”政策的具体实施，遵循公平、公正、公开的录取原则。招生的各个环节都按有关要求严格执行，考试报名、资格审查、综合测试、考生录取等各个环节的工作规范有序、细致严谨，无考生投拆，无遗留问题。

（六）做好信息公开的保密审查

学校在认真贯彻执行信息公开有关法律法规和文件精神的同时，认真贯彻执行《中华人民共和国保守国家秘密法》、《教育部政府信息公开保密审查规范（试行）》、《教育部国家保密局关于加强高等学校保密工作的通知》等法律法规和省、市关于保密的最新文件精神的要求，妥善处理公开与保密的关系，既做到防止不断扩大保密范围损害公民的知情权，又重视防止失泄密事件的发生。在中层干部会议等有关会议上，要求各单位部门建立和完善信息公开保密审查的工作程序，确保涉密信息不能对外公开。

二、主动公开信息情况

（一）主动公开信息数量

2016-2017学年，全校公开开云手机在线登入共205条，二级单位新闻123条；人才招聘及各类招标公告48条，公文管理文件127个，《校情通报》及《理论学习》15期；内部站点公开“部门通知”共430条。2016-2017学年积极在纸质媒体、网络媒体以及电视媒体发表新闻稿近百篇。“开云手机在线登入”公众微信号发布文章已达650篇。

（二）主动公开信息内容和方式途径

1、本年度向社会主动公开的信息主要有以下几个方面：

（1）通过学校主页（www.maytinhvinacal.com）主动公开了学校基本情况的信息。包括学校名称、办学地点、办学性质、办学宗旨、办学层次、办学规模，内部管理体制、机构设置等基本信息。在通知公告栏中向社会公布教职工招聘，聘用程序，岗位要求及录用公告；同时学校相关基建工作招投标及公示信息也在这一栏目中向社会公布。认真公开开云手机在线登入适应社会需要自评报告、开云手机在线登入质量年度报告、职业素质养成成果报告等。

（2）通过学校招生网

（/zsw/）公开了学校概况、招生章程、招生计划、专业介绍、中外合作、专升本招生资讯等内容；适应浙江省新高考改革，做好做强宁波城市职业技术学招生微信公共号，公开我校的招生章程和计划及往年分数等内容，并提供报考考生查询录取情况及各方面便捷服务。

（3）通过学校就业网

（/jyw/）公开了学校概况、招聘信息、综合服务、求职技巧等内容；和招生就业微信号中的就业频道中包含了就业新政、创新创业、招聘信息、求职技巧等内容提供给学生方便快捷的查询服务。

（4）通过信息公开网

（/xxgk/）公开公布我校教育收费的项目、标准、依据、程序；帮困助学的措施，学生管理制度和办法、学生奖学金和助学金的发放等；学生学籍管理的规定，学生转学、转专业、休学办法；其他依照法律和政策规定必须公开或学校认为有必要向社会公开的事项。2016-2017学年重点加强了网站建设。

（5）学校OA系统升级后投入使用。从2015年6月起，OA办公自动化系统正式运行。目前，党委办公室/院长办公室、后勤服务中心、教务处、科技处、团委等各职能部门各工作流程运行顺畅，提高了信息流转速度，提升了办事效率。

2、本年度向校内主动公开的信息主要有以下几个方面：

（1）校园网。主动向全校教职工布了学校教育事业发展规划、年度或学期工作计划；学校学科建设、师资队伍建设与专业建设的规划和实施情况；学校重大改革方案及实施情况；学校管理规章制度；学校财务年度预决算；教育经费的收入与管理情况；干部和教职工的聘任、考核、晋级、奖惩等有关政策、程序及结果；重大工程建设项目、重大维修项目和大型设备、大宗物品采购的方案、实施程序及验收决算情况；教职工“四金”缴纳、劳动保护和其他社会保障基金情况等与教职工切身利益相关的事项；其他依照法律法规和政策必须公开或学校认为有必要向校内公开的事项。

（2）全体教职工会议。学校坚持全体教职工会议制度，及时传达上级的有关精神，汇报学校工作的进展和规划，听取教职工的意见和建议，妥善安排学校的各项工作，发挥教职工在办学兴院中的主人翁作用。一般在新学期初、学期中、学期末关键节点及“七一”等庆典日召开教职工大会，本学年共召开教职工会议5次，重点严肃会议纪律，做好会后总结通报，会风明显好转。2016-2017学年还召开了教职工代表大会、巡视工作会议、全校思想政治工作会议、中国共产党开云手机在线登入第一次代表大会等重要会议，及时向教职工报告并部署学校工作指导思想、发展目标、重点工程和保障措施。

（3）调研座谈会。学校领导班子成员和相关职能部门通过调研座谈等方式信息公开，并征求意见，特别是涉及到教师切身利益的重大事项，畅通诉求渠道，对教职工普遍关心的第四轮干部选拔任用工作、第四轮全员岗位聘任工作、绩效工作改革、后勤管理体制调整、溪口校区规划建设等问题进行深入调研，充分听取民意，做到民主与科学。对于中国共产党开云手机在线登入第一次党员代表大会党委工作报告、纪委工作报告多次召开领导小组会进行讨论研究，广泛征求各层面教职工意见建议，充分体现了公开民主。

（4）两级教代会。认真贯彻落实教育部《学校教职工代表大会规定》和浙江省《高等学校教职工代表大会工作规定》，进一步落实教代会的各项职权，认真组织召开教职工代表大会各相关专题会议，规范教代会的各项议程，审议学校各项重大决策，向学校党委进行汇报反馈。2017年4月19日，学校四届一次教职工代表大会暨工会会员代表大会在艺术楼报告厅召开。院长史习明作了题为《聚心聚力  苦干实干  为早日跻身浙江省高职院校第一方队、加快建设特色鲜明的高职名校而努力奋斗》的院长工作报告。会议全面回顾了过去五年学校事业发展所取得的成绩，提出了今后三年的战略思想、发展目标和主要任务，会议审议通过了《院长工作报告》、《工会工作报告》、《岗位绩效工资实施办法》，审议了《财务工作报告》、《工会财务工作报告》，选举产生了以徐建春为工会主席，王军、周雅静为工会副主席的第四届工会委员会，以张记元为主任的第四届工会经费审查委员会，产生了第四届教代会常设主席团。校领导班子成员以及“双代会”正式代表、列席代表、特邀代表出席了会议。完善教职工利益协调、诉求表达、矛盾调处和权益保障机制，鼓励广大会员积极参与学校的党政决策，对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度建言献策，对学校财务、干部推荐、人事聘任等进行有效监督。

（5）加强信息公开。学校做强做实党务公开的信息宣传载体，做好校情通报和紧急信息报送。还通过各类年鉴、大事记、手册、报表等纸质资料及宣传公开栏等形式做到校情公开。

三、依申请公开信息情况

在2016-2017学年中未收到依申请公开信息情况。

四、对信息公开的评议情况

本校师生员工和社会公众对学校信息公开工作的评价情况良好。

五、学校信息公开工作没有遭到举报的情况

无。

六、信息公开工作主要问题与改进措施

学校暑期中层领导干部会议提出，并在学校第一次党代会上明确写入报告：学校必须按照“从严治教、从严治学、从严治管、从严治校”要求，实现“精心教学、精细管理、精致校园、精锐部队”目标，为建设特色鲜明的高职名校提供组织基础和根本保证。紧紧围绕学校工作要求，信息公开工作还存在的个别部门对信息公开的重视还不够，实施情况还不够平衡；信息公开的内容、形式、程序、保密审查等方面还需要更加规范。

一是强化思想认识，加强信息公开。按照从严治管要求，进一步加强对信息公开工作的领导，利用多种形式对信息公开工作人员进行教育和培训，提高各部门及师生员工对信息公开工作的认识，不断提升学校信息公开工作的整体水平。在充分利用现代化手段发布信息公开的同时，进一步拓展信息公开的服务渠道和方式方法，同时继续使用校园网、信息公开栏等传统的效的信息公开渠道，提高师生和社会公众对信息公开的关注度和认知度，强化信息公开工作成效。

二是注重精细管理，简化办事流程。信息公开办公室与各单位、部门的沟通协调和深入交流，形成全校协同、分级管理、分级负责的信息公开工作体系。打通最后一公里，提倡最多跑一次，从源头着手，简化办事流程，加强精细管理设计，切实为广大师生服务。

七、无其他需要报告的事项

八、清单事项公开情况表

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二○一七年十月三十一日